39,24 TL Tutar�ndaki Nakdi Ücret Deste�i Uygulamas�na �li�kin Usul ve Esaslar SGK taraf�ndan aç�kland�. Buna göre;
1- 4447 say�l� Kanunun geçici 24. maddesi kapsam�nda yap�lacak 39,24 TL tutar�ndaki nakdi ücret deste�i:
a) 17/4/2020 tarihi itibar�yla i� sözle�mesinin bulundu�u i�veren taraf�ndan 4857 say�l� �� Kanununun geçici 10 uncu maddesi uyar�nca ücretsiz izne ayr�lan ve k�sa çal��ma ödene�inden yararlanamayan i�çileri,
b) 15/3/2020 tarihinden sonra i� sözle�mesi feshedilen ve i�sizlik ödene�inden yararlanamayan i�çileri,
kapsamaktad�r.
2- Kapsama giren i�çilerin nakdi ücret deste�inden yararlanabilmesi için ücretsiz izne ayr�lan i�çilere ili�kin ayl�k bildirimler, i�verenlerce,
https://uyg.sgk.gov.tr/IsverenSistemi
üzerinden ��veren / Covid 19 Ücretsiz �zin ��lemleri sekmeleri takip edilerek internet adresinden ve ücretsiz iznin verildi�i ay� takip eden ay�n 3’üne kadar yap�lacakt�r.Bu �ekilde bildirimi yap�lan i�çiler için ilgili aya ait Ayl�k Prim ve Hizmet Belgelerinde eksik gün nedeninin, “28-Pandemi Ücretsiz �zin” olarak seçilmesi gerekmektedir.
Pandemiye (salg�na) dayal� ücretsiz izin süresini ay�rt edebilmek için 2020/Nisan ay�nda verilen ücretsiz izinleri ikiye ay�rmak gerekecektir.
Bilindi�i gibi,Nisan ay�nda nakdi ücret deste�i 17 Nisandan itibaren ba�lamaktad�r. Bu nedenle 01.04.2020 ile 16.04.2020 tarihleri aras�ndaki ücretsiz izni i�çinin yaz�l� talebini de içerecek �ekilde düzenlemek gerekecektir. 17 Nisandan itibaren ise i�veren tek tarafl� olarak i�çiye ücretsiz izin verebilecektir. Nakdi ücret deste�ine dayal� ücretsiz izinle ilgili SGK eksik gün kodu 28 olmakla birlikte, Nisan ay�nda nakdi deste�e dayal� ücretsiz iznin d���nda ayr�ca bir ücretsiz izin süresi de olabildi�inden, bu gibi durumlarda e-bildirgede Kurumca tahsis edilen 29 eksik gün kodunun verilmesi gerekmektedir.

7244 say�l� Kanun 17.04.2020 tarihinden itibaren ücretsiz izin deste�ine imkan tan�d���ndan, bu tarihten önce çal��an�n ücretsiz izinli olmas� halinde dahi en fazla ücret deste�i istenecek gün say�s� Nisan ay�nda 14 gün olabilir.
(Ev hizmetlerinde ay içerisinde 10 günden fazla sigortal� çal��t�ranlar ise bu durum de�i�ikli�ini, ücretsiz iznin verildi�i ay�n sonuna kadar ayn� eksik gün koduyla SGK’ya bildirecektir)
3- Ücretsiz izin bilgilerine ili�kin i�verenler taraf�ndan yap�lan ba�vuru ve güncelleme i�lemlerinin, ücretsiz iznin uyguland��� ay� takip eden ay�n sonuna kadar SGK’ya bildirilmesi gerekmektedir. (Ancak bu �ekilde uygulaman�n yürürlükte oldu�u sürenin tamamlanmas�ndan sonra izleyen ay sonuna kadar yap�lan ve hak do�urucu nitelikteki ba�vurular en fazla bir önceki ay için yap�labilecektir)
4- K�sa çal��ma ödene�ine hak kazanamayanlar için Ayl�k Prim ve Hizmet Belgelerinde bildirilmi� olan “18-K�sa Çal��ma Ödene�i” gerekçesinin, ücretsiz iznin verildi�i ay� takip eden ay�n 3’üne kadar“28-Pandemi Ücretsiz �zin” olarak güncellenmesi ve i�verenler taraf�ndan ücretsiz izin ba�vurusunda bulunulmas� gerekmektedir.
Ayr�ca 17/4/2020 tarihinden sonra ücretsiz izne ayr�lmas�na ra�men, Ayl�k Prim ve Hizmet Belgelerinde “28-Pandemi Ücretsiz �zin” eksik gün nedeni yerine yanl��l�kla ba�ka bir koddan bildirim yapanlar�n, eksik gün kodunun de�i�tirilmesi için SGK’n�n ilgili il müdürlü�üne ba�vurmalar� gerekecektir.
5- ��veren, Nakdi Ücret Deste�inin uygulama süresi kapsam�nda, ilgili ayda i�çinin ücretsiz izne ayr�ld��� gün say�s�n�, i�çinin TC Kimlik Numaras�n�, i�çinin IBAN numaras�n� ve cep telefonu bilgilerini SGK ba�vuru ekran� üzerinden bildirecektir.
6- 15/03/2020 tarihinden sonra i� sözle�mesi feshedilen ancak i�sizlik ödene�i ba�vurusuna ra�men bu ödene�e hak kazanamayan i�sizlerin nakdi ücret ödemeleri, ayr�ca ba�vuru yapmalar�na gerek kalmaks�z�n ��KUR taraf�ndan re’sen gerçekle�tirilecektir.
7- 15/03/2020 tarihinden sonra i� sözle�mesi feshedilen ancak i�sizlik ödene�i ba�vurusunda bulunmayan i�sizlerin nakdi ücret deste�i ödemeleri, “https://esube.iskur.gov.tr/” internet adresinden veya e-Devletten i�sizlik ödene�i ba�vurusunda bulunmalar� üzerine ��KUR taraf�ndan gerçekle�tirilecektir.
Hak kazanma ko�ullar�:
1- ��çilerin ücretsiz izne ayr�ld�klar� süre kadar nakdi ücret deste�ine hak kazanabilmeleri için; ücretsiz izne ayr�lm�� olmalar�, K�sa çal��ma ödene�inden yararlanmamalar�, ya�l�l�k ayl��� almamalar�, SGK’ya 01, 04, 05, 06, 12, 14, 20, 29, 32, 35, 39, 52, 53, 54 veya 55 nolu belge türlerinden bildirilmi� olmalar� ve i�verenleri taraf�ndan gerekli bildirimlerinin yap�lm�� olmas� gerekmektedir.
2- Daha önce k�sa çal��ma ba�vurusunda bulunuldu�u halde gerekli prim ödeme �artlar�n� sa�lamad��� gerekçesiyle k�sa çal��ma ödene�ine hak kazanamayanlar�n, i�verenleri taraf�ndan ilgili dönem için https://uyg.sgk.gov.tr/IsverenSistemi uygulamas� üzerinden ba�vurulmas� veeksik gün gerekçelerinin 28- Pandemi ücretsiz izin olarak güncellenmesi halinde, ücretsiz izne ayr�ld�klar� süre kadar nakdi ücret deste�ine hak kazanmalar� mümkün olabilecektir.
3- 15/3/2020 tarihinden sonra i� sözle�mesi feshedilen ve i�sizlik ödene�inden yararlanamayan i�çiler, i� akdinin feshinin 4447/51. maddede yer alan haller nedeniyle sona ermesi ve herhangi bir sosyal güvenlik kurulu�undan ya�l�l�k ayl��� almamalar� kayd�yla, fesih yap�lamayacak süreyi (17/7/2020) geçmemek üzere, i�siz kald�klar� süre kadar nakdi ücret deste�ine hak kazanacakt�r.
4- Daha önce hak etti�i i�sizlik ödene�i süresini dolduruncaya kadar i�sizlik ödene�i tekrar ba�lat�lanlar, fesih yap�lamayacak süreyi geçmemek üzere, ödemenin bitti�i tarihten itibaren nakdi ücret deste�ine hak kazanacakt�r.
Ödeme süresi ve ödeme tutar�na gelince;
1- Nakdi ücret deste�inin süresi, ücretsiz izne ayr�lanlar için, 17/4/2020-17/7/2020 tarihleri aras�nda ücretsiz izinli olunan süreleri kapsayabilecektir. (Cumhurba�kan�n�n bu süreyi uzatma yetkisi bulunmaktad�r)
2- 15/3/2020 tarihinden sonra i� sözle�mesi feshedilen ve i�sizlik ödene�inden yararlanamayan i�çiler için nakdi ücret deste�inin süresi, 17/4/2020- 17/7/2020 tarihleri aras�nda i�siz olarak geçen süreleri kapsayacakt�r.
3- Nakdi ücret deste�ini hak eden her bir ki�i için yap�lacak ödeme; 39,24 Türk Liras� olarak belirlenen bir günlük tutardan damga vergisi dü�üldükten sonra hesaplanan tutar ile ödemeye hak kazan�lan gün say�s�n�n çarp�m� sonucu elde edilen tutar kadar olacakt�r. (Hesaplanan ödeme tutar�ndan damga vergisi hariç herhangi bir kesinti yap�lmayacakt�r)
4- Nakdi ücret deste�i bir ay içerisinde en çok 30 gün için hesaplanarak ilgili i�çiye ödenecektir.
5- Birden fazla i�yerinde çal���rken, bu i�yerlerinden ücretsiz izne ayr�lanlar ad�na i�verenler taraf�ndan bildirilen prim ödeme gün say�lar� toplanacak ve bu ki�iler ad�na 30 günden eksik kalan gün say�s� kadar nakdi ücret deste�i ödenecektir. (�lgili ayda toplamda 30 gün ve üzeri prim bildirimi yap�lmas� durumunda, bu ki�iler nakdi ücret deste�ine hak kazanamayacakt�r)
6- Nakdi ücret deste�inden yararlananlar GSS (genel sa�l�k) sigortal�s� say�lacak ve bu primleri ��-KUR taraf�ndan SGK’ya aktar�lacakt�r.
Yapt�r�mlar;
1- Ücretsiz izne ayr�larak nakdi ücret deste�inden yararlanan i�çinin fiilen çal��t�r�ld���n�n tespiti halinde i�verene, bu �ekilde çal��t�r�lan her i�çi ve çal��t�r�ld��� her ay için ayr� ayr� olmak üzere ayl�k brüt asgari ücret tutar�nda idari para cezas� uygulanacakt�r.
2- Nakdi ücret deste�inden yararlan�lan dönemde, ayn� veya ba�ka bir i�yerinde i�e ba�lanmas� halinde nakdi ücret deste�i kesilecektir.
3- Fazla ve yersiz ödemeye sebep i�verenlerden, ödenen nakdi ücret deste�i, ödeme tarihinden itibaren i�leyecek kanuni faizi ile birlikte tahsil edilecektir.
Hadi EYCE