Pratik Bilgiler
  • 2015 Yılı İşkur İdari Para Cezaları
  • İş Sağlığı ve Güvenliği Yasasındaki Yükümlülükleriniz ve Tahakkuk Edecek Cezalar İçin Tıklayınız
  • 2015 SGK İdari Para Cezaları
  • 2016 Yılı İş Kanunu İdari Para Cezaları
  • 2017 İş Kanunu İdari Para Cezaları
  • 2017 SGK İdari Para Cezaları
  • 2018 SGK İdari Para Cezaları
  • Amortisman Sınırı
  • Arızi Kazançlara İlişkin İstisna
  • Asgari Geçim İndirimi
  • Asgari Ücret Maliyeti
  • Asgari Ücret Tutarları
  • Beyanname Verme ve Ödeme Süreleri
  • Bilanço Esasında Defter Tutma
  • Damga Vergisine Tabi Kağıtlar
  • Dava Açma Süreleri
  • Değer Artış Kazançları İstisnası
  • Dernek Kanunda Uygulanan Cezalar
  • Emlak Vergisi Değeri Yıllık Artış
  • Emlak Vergisi Oranları
  • Emzirme ve Cenaze Ödeneği
  • Engelli İndirimi Tutarları
  • Engelli ve Eski Hükümlü Çalıştırma
  • Fatura Kullanma Mecburiyeti
  • Gecikme Zammı Oranları
  • Geçici Vergi Oranları
  • Gelir Vergisi Tarifesi
  • Genel Bildirim ve Süreler
  • İhbar Önel Süreleri
  • İşsizlik Sigortası Primleri
  • Kapıcı Özet Maaş Hesabı
  • Kıdem Tazminatı Tavanı
  • Kira Stopaj Oranı
  • Mesken Kira Gelirlerinde İstisna Tutarı
  • Motorlu Taşıtlar Vergisi Tarifeleri
  • Ödeme Emrine İtiraz
  • Özel Sağlık ve Emeklilik Katkı Payı
  • Reeskont ve Avans Uygulanan Faizi Oranları
  • SGK Eksik Gün Nedenleri
  • SGK İstisna Yemek, Çocuk, Aile Yardımı
  • SGK İşten Çıkış Kodları
  • SGK Primine Tabi Olan ve Olmayan Kazançlar
  • SGK Taban ve Tavan Ücretleri
  • Tahakkuktan Vazgeçme Sınırı
  • Tecil Faiz Oranları
  • Ücretlerde Damga Vergisi
  • Veraset ve İntikal Vergisi Oranları
  • Vergiden Müstesna Yemek Bedeli
  • VUK da Kanuni ve İdari Süreler
  • VUK Uygulanan Had ve Miktarlar
  • Yazar Kasa Fiş Kesme Sınırı
  • Yeniden Değerleme Oranları
  • Yıllar İtibariyle Asgari Ücretler
  • Yıllık Ücretli İzin Süreleri
  • Yurt Dışına Çıkış Yasağı
  • Yurt İçi Gündelikler
  • Yurtdışı Gündelikler

  • BEŞ YILLIK YARARLANMA SÜRESİ SONA EREN SİGORTALILARDAN DOLAYI AR-GE TEŞVİKİNDEN NASIL YARARLANILACAK

    “Torba Yasa” olarak da adlandırılan 6552 sayılı Kanunun 144 üncü maddesiyle, 5746 sayılı Araştırma ve Geliştirme Faaliyetlerinin Desteklenmesi Hakkında Kanunun 3 üncü maddesinin üçüncü fıkrasında yer alan “her bir çalışan için beş yıl süreyle” ibaresi yürürlükten kaldırılmıştır.

    Yapılan bu değişiklikle Ar-Ge prim teşvikinden beş yıllık yararlanma süresi sona ermiş sigortalılardan dolayı yeniden yararlanılmasına imkan sağlanmıştır.

    05746/15746 sayılı kanun numarası seçilerek düzenlenecek olan 2014/Eylül ayına ilişkin aylık prim ve hizmet belgesinde teşvikten yararlanılacak gün sayısı 20 günü aşamayacaktır

    6552 sayılı Kanunun 11/9/2014 tarihli Resmi Gazetede yayımlanmış olması ve anılan Kanunun 144 üncü maddesinin de Kanunun yayımlandığı tarih itibariyle yürürlüğe girmiş olması nedeniyle, Ar-Ge teşvikinden beş yıllık yararlanma süresi 2014/Ağustos veya önceki aylarda sona ermiş sigortalılardan dolayı 11/9/2014 tarihinden sonra tarihinden itibaren yararlanılabilecektir.

    Dolayısıyla, Ar-Ge teşvikinden ilk defa yararlanılmaya başlanılan tarihten itibaren beş yıllık yararlanma süresi 2014/Ağustos veya önceki aylarda sona ermiş sigortalılar 2014/Eylül  ayının tamamında Ar-Ge kapsamında çalışmış olsalar dahi 05746/15746 kanun numarası seçilerek düzenlenecek olan aylık prim ve hizmet belgelerindeki prim ödeme gün sayısı 20’yi aşamayacaktır.

    Şöyle ki,

    Ar-Ge teşvikinden beş yıllık yararlanma süresi 2014/Haziran ayında sona ermiş olan (A) sigortalısının, aynı işveren yanında çalışmaya devam ettiği ve 2014/Eylül ayının tamamında Ar-Ge kapsamında çalıştığı varsayıldığında, bahse konu sigortalının yalnızca 11/9/2014 tarihinden sonraki ücretlerinden dolayı Ar-Ge teşvikinden yararlanılabileceğinden, anılan sigortalının 2014/Eylül ayına ilişkin

    20 günlük hizmetleri ve kazançları  05746 sayılı kanun numarası seçilerek

    10 günlük  hizmetleri ve kazançları  05510 sayılı kanun numarası seçilerek

    düzenlenecek olan aylık prim ve hizmet belgesi ile bildirilebilecektir.

    Diğer taraftan 2014/Ağustos ve önceki aylarda beş yıllık yararlanma süresi sona ermiş olan sigortalıların 2014/Eylül ayı içinde yeniden işe başlamaları veya 2014/Eylül ayı içinde işten ayrılmaları halinde Ar-Ge kapsamında bildirilebilecek gün sayısı, 11/9/2014 tarihi ile işe giriş ve işten ayrılış tarihlerine bakılarak belirlenecektir.

    Buna göre, Ar-Ge teşvikinden beş yıllık yararlanma süresi 2014/Mayıs ayı itibariyle sona ermiş (A) sigortalısının Ar-Ge kapsamında çalışmaya devam ederken 22/9/2014 tarihinde hizmet akdinin sona erdiği varsayıldığında, anılan sigortalının  2014/Eylül ayına ilişkin

    12 günlük hizmetleri ve kazançları  05746 sayılı kanun numarası seçilerek

    10 günlük  hizmetleri ve kazançları  05510 sayılı kanun numarası seçilerek

    düzenlenecek olan aylık prim ve hizmet belgesi ile bildirilebilecektir.

    2014/Ekim ayından itibaren beş yıllık yararlanma süresi kontrolü kalkıyor

    Gerek araştırma ve geliştirme faaliyetleri kapsamında çalışan sigortalılarla ilgili olarak, gerekse 4691 sayılı Teknoloji Geliştirme Bölgeleri Kanunu kapsamında ücreti gelir vergisinden istisna tutulan sigortalılarla ilgili olarak 2014/Ekim ayına ilişkin düzenlenecek olan aylık prim ve hizmet belgelerinden başlanılarak 2023/Aralık ayına ilişkin aylık prim ve hizmet belgesine kadar Ar-Ge teşvikinden yararlanılması mümkün bulunmaktadır.

    Bu bağlamda, 2014/Ekim ayına ilişkin aylık prim ve hizmet belgelerinden başlanılarak kapsama giren sigortalıların Ar-Ge teşvikinden beş yıl süreyle yararlanmış olup olmadıklarının kontrolüne gerek kalmamıştır.

     

    Eyüp Sabri DEMİRCİ

    Sosyal Güvenlik Kurumu

    İşverenler Prim Daire Başkanlığı Şube Müdürü

     

    Bu Makaleyi arkadaşıma göndereyim


    Kötü Makaleyi Değerlendirin:
    1 2 3 4 5 6 7 8 9 10
    Çok İyi
    Bu Makalenin yazıcınızdan çıktısını alabilirsiniz. Tıklamanız yeterli.Yazdır


    Bu makale siteye eklendiği 15-10-2014 tarihinden beri 4148 kez okunmuştur.

    Bu İçeriği paylaşın

    Share |


    20 Nisan 2018, Cuma
    Bir önceki iş günü 15:30 da açıklanan
    Para BirimiDöviz AlışDöviz SatışEfektif AlışEfektif Satış
    USD4.02734.03454.02454.0406
    EUR4.98414.99304.98065.0005
    GBP5.71015.73995.70615.7485

    > AYLIK DÖVİZ KURLARI TABLOSU <
    Site İstatistikleri
       Online : 8    
       Bugün : 350    
       Bu Ay : 266.966    
       Bu Yıl : 1.529.811    
       Toplam : 11.936.571    
    Tüm Hakları Saklıdır 2013 GÜLBENK MÜŞAVİRLİK - Adres: Mustafa Kemal Mah. 2155. Sk. Nep Office 4 K:2 D: 9-10 Çankaya ANKARA Tel : 0(312) 223-6314 Faks : 0(312) 223-5985
    Sitemizde yayınlanan yazılar aktif link vermek kaydı ile yayınlanabilir.
    free stats